Yelken Akademisi Logo
Yelken Akademisi Logo
Kalamış Online Rüzgar Durumu
Sail Teamwork Eğitimi
Kurumsal
Sail Teamwork Eğitimi

Türkiye'nin ilk profesyonel yelken okulu İstanbul Yelken Akademisi olarak, iş dünyasında ekibinden aldığı gücü maksimize ederek hedeflerine ulaşmak isteyen firmaların tam da aradığı aktivite olan "Sail Teamwork" takım ruhu eğitim programımız sayesinde yelken sporunu, verim ve motivasyonla eş anlamlı hale getirmenin ayrıcalığını yaşıyoruz.

 

Son derece etkili olan bu programımız çerçevesince ABC Danışmanlık işbirliği içindeki profesyonel eğitmenlerimiz, ekibinizi zihinsel anlamda ofis ortamından uzaklaştırıp denizde geçirecekleri heyecanlı bir güne hazırlarken, yelken sporunun doğasında bulunan kriz yönetimi, hızlı karar alabilme, sorun giderme, problem çözebilme, takım çalışması ve motivasyon gibi konularda bireylerin kişisel yetenekleriyle birlikte takım ruhunu da güçlendirmeyi hedeflemektedir.

 

İstanbul Yelken Akademisi olarak bu yönde sunduğumuz en önemli ayrıcalıksa, "Sail Teamwork" takım ruhu eğitim programımızı Türkiye’nin denize kıyısı olan herhangi bir noktasında uygulayabilmemizdir.

 

Sail Teamwork Eğitimi prgramında neler var?

  • Kalamış Marina Divan'da kahvaltı
  • Beneteau Cyclades 39.3 veya benzeri
  • Tekne başına 8 kişi
  • Tekne başına profesyonel bir eğitmen
  • Teknede atölye çalışması
  • Temel kıyafetler ve ekipman
  • Teknede alkolsüz  içecekler
  • Teknede lunch box
  • Grup fotoğrafları (CD/DVD olarak postayla gönderilir)
  • Organizasyon öncesi ve sonrası kulüp binasını kullanma imkanı
  • Apres-sail partisi

 

Ek Hizmetler:

Adalardan birinde öğle yemeği

 

Eğitimin içeriği:

  • Efektif ekip çalışması eğitimi
  • Değişik kişilik profillerinden bahsedilmesi ve katılımcıların kendi test sonuçlarını değerlendirmeleri
  • Yüksek performanslı ekip kurma ve geliştirme
  • "Ben" yerine "Biz" kavramının geliştirilmesi
  • Değişen şartlar altında ekiplerin performans göstermesi
  • Zor şartlarla başa çıkabilme
  • Stratejik planlama
  • Sorun giderme ve problem çözebilme
  • Risk analizi
  • Stres altında doğru zamanda doğru karar verebilme
  • Katılımcıların birbirlerinin güçlü ve zyıf yönlerini daha etkili değerlendirebilmeleri
  • Gün içerisinde teknede kişi bazında sürekli ve bire bir geri bildirim
  • Gün ortasında ve sonunda İki toplu debrief seansı
  • "360° geribildirim uygulaması" adı altında ekibin birbirini değerlendirmesi

 

 

SEAS Group Marine
  • Wyeth
  • Citi
  • Loreal
  • Abn Ambro
  • Hyundai
  • Astra Mobile
  • Mercedes Benz Financial
  • Arçelik
  • Rembrandt Fusies Overnames
  • AXA Group
  • Oracle
  • Bossa
  • Raiffeisen Bank
  • Tugiad
  • Garanti Portföy
  • Valensas
  • Symantec
  • Johnson Johnson Medical
  • Pepsi
  • BAC